Alison Ward, kierownik działu zatrudnienia, ma wieloletnie doświadczenie w rekrutacji najlepszych talentów na całym świecie. Alison uwielbia pracować z ludźmi i wspierać ich w doskonaleniu się, co pozwoliło jej rozwinąć własną karierę w Cat na stanowisku rekruterki. Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej w Caterpillar:
1. Zapoznaj się z profilem firmy i stanowiskiem, na które aplikujesz
Zdaniem Alison bardzo ważnym jest, aby przed rozmową dowiedzieć się zarówno czegoś o firmie, jak i stanowisku, na którym chcesz pracować. Gdy poznasz firmę, będzie Ci łatwiej w przekonujący sposób wyrazić zainteresowanie zarówno jej działalnością, jak i najbardziej atrakcyjnymi aspektami stanowiska, o które się ubiegasz.
2. Opowiedz o swoim doświadczeniu
Upewnij się, że masz kompetencje potrzebne na dane stanowisko. Jeśli będziesz w stanie z pewnością siebie opowiedzieć o tym, jak sobie wyobrażasz tę pracę i jak Twoje kompetencje oraz doświadczenie pokrywają się z naszymi oczekiwaniami, Twoje szanse wzrosną! „Kluczem do sukcesu jest wiarygodność i autentyczność. To Twoja okazja, by opowiedzieć nam o swoich wyjątkowych doświadczeniach i o tym, jak możesz je wykorzystać. Twój wkład w zespół ma dla nas znaczenie, więc pochwal się wszystkimi swoimi zaletami”, mówi Alison.
3. Zadbaj o właściwą strukturę odpowiedzi
Alison sugeruje, by precyzyjnie formułować odpowiedzi przy użyciu zalecanej przez Caterpillar metody STAR:
- Situation (Sytuacja) – przedstaw kontekst i tło sytuacji, projektu lub zadania, w które byłeś(-aś) zaangażowany(-na).
- Task (Zadanie) – opisz swoją rolę i zakres odpowiedzialności w tej sytuacji.
- Action (Działanie) – omów działania podjęte przez Ciebie w danej sytuacji, by osiągnąć cel.
- Result (Wynik) – opisz wyniki podjętych przez Ciebie działań.
Porada Alison: „Bardzo pomogło mi przećwiczenie metody STAR przed rozmową kwalifikacyjną w firmie Caterpillar. Dało mi to pewność siebie i pozwoliło skupić się na takim przygotowaniu odpowiedzi, żeby idealnie spełniały kryteria metody STAR”.
4. Pokaż, że Ci zależy. Powiedz, dlaczego chcesz z nami pracować
Pomoże to uwiarygodnić Twoją kandydaturę i zyskasz dodatkowe punkty. „Zastanów się, dlaczego chcesz pracować w firmie w Caterpillar, co zmotywowało Cię do przyjścia na tę rozmowę kwalifikacyjną. Chcemy wiedzieć, jakie możliwości i szanse w naszej firmie Cię interesują i dlaczego uważasz, że ta praca jest dla Ciebie”, mówi Alison.
5. Przygotuj pytania
Przygotuj się na to, że zadamy Ci wiele pytań, ale rozmowa kwalifikacyjna to także czas, gdy możesz nas pytać o wszystko, co interesuje Cię na stanowisku, o które się ubiegasz i szerzej — o szanse rozwoju kariery w firmie Caterpillar.
Czy jesteś gotowy(-a), żeby wykorzystać zdobytą wiedzę podczas następnej rozmowy kwalifikacyjnej w firmie Caterpillar?
