Planeadora / Planeador de Mantenimiento

Description

Career Area:

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

Desricpción de puesto

Planear, programar y dar seguimiento a las actividades de mantenimiento de Planta 2, asegurando la disponibilidad oportuna de mano de obra, materiales, refacciones y recursos técnicos para ejecutar el mantenimiento planeado y preventivo. Gestionar la planeación del mantenimiento, coordinar a un programador y tres técnicos, colaborar con Producción, Planeación y proveedores, y asegurar el cumplimiento de procedimientos y estándares de seguridad.

Responsabilidades

• Planear las necesidades y actividades de mantenimiento planeado y preventivo de los equipos de Planta 2.
• Programar la mano de obra, materiales, refacciones, herramientas, turnos y tiempo extra necesarios para ejecutar las actividades.
• Gestionar las órdenes de trabajo en SAP, asegurando su registro, programación, actualización, seguimiento y cierre oportuno.
• Supervisar la programación y ejecución de los eventos de mantenimiento, revisando el trabajo realizado por el personal asignado.
• Controlar los inventarios de refacciones y materiales críticos, identificando necesidades de reposición y riesgos de disponibilidad.
• Analizar indicadores de mantenimiento y disponibilidad de equipos mediante Excel, Power BI y las herramientas internas aplicables.
• Coordinar al programador y a los tres técnicos asignados, distribuyendo prioridades y dando seguimiento al cumplimiento.
• Colaborar con Producción, Planeación, proveedores y otras áreas para coordinar servicios, intervenciones y recursos.
• Promover el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y estándares aplicables durante la planeación y ejecución.

Escolaridad

• Escolaridad: Ingeniería terminada en Mecatrónica, Mecánica, Electromecánica, Industrial o especialidad afín a mantenimiento.
• Inglés requerido: Intermedio.

Habilidades

Planeación y Organización

• Mínimo dos años en planeación o programación de mantenimiento; gestión de órdenes de trabajo en SAP; preparación de programas de mantenimiento; coordinación de recursos
• Análisis de indicadores.
• Conocimiento de maquinaria CNC, robots industriales, soldadura o equipos láser.
• Planeación y programación de mantenimiento; control de refacciones; seguimiento a la disponibilidad de equipos; y coordinación con proveedores y áreas operativas.

Mantenimiento Productivo Total (TPM)

·Mantenimiento preventivo y planeado

·Lectura de diagramas eléctricos y mecánicos

·Conocimiento de maquinaria CNC y equipos industriales relacionados.

·Diagnóstico mediante diagramas eléctricos y mecánicos.

Comunicación Efectiva

·Experiencia coordinando personal técnico, distribuyendo prioridades, monitoreando el cumplimiento y proporcionando retroalimentación oportuna.

Gestión del Desempeño

·SAP para mantenimiento y órdenes de trabajo

·Excel; Power BI

Los mejores candidatos tendrán:

• Conocimiento en confiabilidad de equipos, mantenimiento productivo total, planeación y programación de mantenimiento, análisis de causa raíz o SAP Maintenance.
• Coordinación de personal técnico, administración de programas semanales o mensuales, reducción de atrasos de órdenes de trabajo, mejora de disponibilidad y coordinación de proveedores especializados.

Información Adicional

• Ubicación: Planta 2, Santa Catarina
• Modalidad: Presencial
• Horario: Lunes a viernes, de 6:30 a. m. a 5:00 p. m.
• Turno especial: Apoyo un sábado al mes
• Viajes: Aproximadamente 10%, principalmente para capacitación eventual
• Esta posición No cuenta con el apoyo de reubicación

Detalles Finales

El Código de Conducta de Caterpillar establece que la selección y colocación de empleados se basa únicamente en sus calificaciones para el puesto, sin discriminar por raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad.
La compañía no solicita pruebas de embarazo o VIH como requisito de ingreso, permanencia o promoción.

Se recomienda revisar con frecuencia el correo electrónico asociado a la aplicación (incluyendo bandejas de spam). Para consultar el estatus de tu candidatura, utiliza el acceso de candidato en nuestro sitio de carreras, donde se reflejarán las actualizaciones.

Posting Dates:

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply

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