Supervisor/Supervisora de Operaciones II

Career Area:

Manufacturing

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other.  We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

Acerca de la función

Supervisa y coordina las actividades de una línea de producción más compleja, prepara horarios, resuelve problemas y garantiza el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad.

Lo que harás

• Creación de informes y registros de procesos de producción, problemas de herramientas, rendimiento e inventario; compartirlos con los y las gerentes y proporcionar sugerencias para mejorar la seguridad, la productividad y la calidad.
• Preparar, mantener y actualizar la documentación relacionada con los procedimientos operativos y las normas de seguridad y calidad; Garantizar que todos los procesos y productos cumplan con los estándares de seguridad y calidad deseados.
•  Supervisar y dirigir las actividades diarias de los trabajadores y trabajadoras de las líneas de producción, asignar tareas, asegurar la coordinación entre los diferentes equipos, garantizar su seguridad y monitorear su desempeño.
• Capacitar a los nuevos empleados y las nuevas empleadas, gestionar la programación y los conflictos laborales, monitorear la seguridad y promover la comunicación interna para crear una cultura de colaboración y mejora continua.

Lo que tienes: habilidades y experiencias

En este puesto, tendrás la oportunidad de contribuir con tus habilidades y experiencias únicas. A continuación, se presentan algunas de las habilidades más críticas.

Gestión de la calidad: Conocimiento de los métodos, herramientas y técnicas de gestión de la calidad y capacidad para crear y apoyar un entorno que cumpla con los objetivos de calidad de la organización.

Pensamiento Analítico : Conocimiento de técnicas y herramientas que promuevan un análisis efectivo; capacidad para determinar la causa raíz de los problemas organizacionales y crear soluciones alternativas que resuelvan estos problemas.

Seguridad en la fabricación: Conocimiento de la seguridad en la fabricación; capacidad para identificar los peligros relacionados con el trabajo y realizar las actividades necesarias para cumplir con los requisitos reglamentarios para la seguridad y protección de los trabajadores y las trabajadoras, el medio ambiente y el sitio.

Capacitación en Producción: Conocimiento de enfoques, herramientas y técnicas para impartir capacitación formal e informal sobre la operación segura y eficiente de la maquinaria de producción; capacidad para llevar a cabo una capacitación formal efectiva y específica para cada situación.

Gestión del talento: Conocimiento de los recursos humanos y de los procesos de gestión del talento; capacidad para liderar, motivar, evaluar a los empleados y las empleadas en el lugar de trabajo.

Mejora de procesos: Comprensión y conocimiento de la evaluación de la calidad actual del producto y los métodos de producción y capacidad para mantener el enfoque en la mejora continua de procesos, productos y servicios.

Lo que se requiere:

• Carrera de Ingeniería terminada
• 3 años de experiencia mínima en producción o áreas de soporte.
• Experiencia en Liderazgo comprobable.
• Conocimiento en manejo de Paquetes Office.
• Disponibilidad de horario y flexibilidad.

Información Adicional:

• Vacante Presencial
• Ubicación en Cd. Acuña, Coahuila

Ofrecemos:

• Nuestro objetivo en Caterpillar es que tenga una carrera gratificante. Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de nuestros clientes que construyen un mundo mejor.
• Aquí ganas algo más que un salario mensual porque valoramos tu rendimiento. Ofrecemos un paquete de recompensas total basado en su calificación de desempeño anual y resultados corporativos.

Detalles finales:

Revise con frecuencia el correo electrónico asociado con su solicitud, incluida la carpeta de correo no deseado / spam, ya que este es el método de correspondencia principal. Si desea conocer el estado de su solicitud, utilice el inicio de sesión de candidato/candidata en nuestro sitio web de empleo, ya que reflejará cualquier actualización de su estado.    

El Código de conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y colocaremos al personal en función de sus calificaciones para el trabajo que se realizará, sin distinción de raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo, ni pruebas de VIH como requisitos para el ingreso, permanencia o promoción laboral.

Posting Dates:

June 26, 2024 - July 5, 2024

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer (EEO).

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