キャリアブログ

製造部門の面接に関するヒント

当社製造施設の求人への応募を検討している方に、参考になる情報をお伝えします。

バーチャル面接を成功させる方法

約5年前、スーザン・TはCaterpillarのエンジニアリング部門の早期採用を支援するバーチャル採用チームの立ち上げに尽力しました。この革新的なチームは、テクノロジーを活用し、当社がキャンパス内に拠点を置いていない大学の応募者と交流し、評価を行っています。その結果、より幅広く多様な候補者プールが生まれました。 Caterpillarでの28年間の経験を持つスーザンが、次のオンライン面接で活躍できるようチームから得たとっておきのヒントをご紹介します。

レベルアップ: リスクテイカーからの教訓

テクノロジー時代においてこそ重要な熟練工の役割

より良い現実を想像するために、熟練した技のパイプラインを構築します。

チームCaterpillarで50年を過ごした後の5つの画期的な成果

Caterpillarで50年にわたる刺激的なキャリアを積んだシャロンの歩みは、職場で成長し成功したいと願うすべての人にとって、重要な教訓を与えてくれます。

キャリア開発計画を通じたキャリアの向上 | Caterpillar採用情報

Caterpillarの採用面接で成功するには

成長型マインドセットを育むには

CATERPILLAR副社長BRIAN EDWARDSが贈るキャリアに関するアドバイス

Brian Edwardsは、これまでのキャリアジャーニーで培ってきた教訓を活かし、Caterpillarの再生部門を率いるまでに至っています。 その彼のアドバイスは、「集中し、焦らないでください。それぞれの役割で身に付けられることをもれなく身に付け、それらが将来の糧となるようにしましょう。後はタイミングと環境の問題です」 というものです。Brianが得た教訓とキャリアを積み始めた皆さんへの知恵の言葉をお確かめください。

夢を実現する人たち: Caterpillarの革新者

Caterpillarと聞くと、当社の象徴的な鉄製の製品をイメージする方もおられるかもしれません。しかし、製造分野のグローバルリーダーとして、顧客の成功を生み出しているのは、その鉄の背後にあるイノベーションです。 中国研究開発センターのジェネラルマネージャであるErbing…

アイデアが現実のものになる場所 – Caterpillar Production

毎日、世界中の5万2,000人を超える生産現場の従業員が、自分たちが作業している製品やソリューションに貢献しています。 製造分野のキャリアについて言えば、CaterpillarディケータのトレーニングスペシャリストのDeone…

表現の重要性: インクルージョン（包括性）を通して成果を生む

当社は包括性のある文化において重要なのは、表現であると考えています。 この信念が当社の取組み方やチームの育成方法に変化をもたらしています。また、CAAN（Caterpillar African American Network）を含む従業員リソースグループ（ERG、Employee Resource…